为进一步拓宽工作思路、借鉴兄弟高校先进工作经验，10月29日至30日，校工会、妇联常务副主席张佩芬带队赴浙江中医药大学、浙江大学工会调研学习。
首日，校工会一行来到浙江中医药大学富春校区开展座谈交流。双方围绕民主管理建设、教职工疗休养组织实施、工会阵地打造、校园文化品牌培育等重点工作进行深入交流，详细探讨制度建设、日常运维、服务保障等具体做法。座谈结束后，实地参观走访图书馆六楼中医药古籍保护研究中心，其中的浙派中医古籍展厅特色鲜明，馆藏中医药古籍、传统医籍文献底蕴深厚，集中展现了学校中医药特色育人成果，给大家留下深刻印象。
次日，一行人前往浙江大学工会学习交流。浙江大学工会常务副主席楼建悦全面介绍了学校工会工作体系，从思想引领、民主管理、建功立业、厚植文化、自身建设、暖心爱心六大板块分享浙大工会特色亮点工作，重点围绕高校民主管理提质增效、教代会规范化运行等工作给予专业指导。同时，浙大工会分享了分层分类、精准化教职工服务经验，充分依托青年教授联谊会、女教授联谊会等特色平台，尝试高层次人才专属疗休养等创新举措，工作思路新颖、服务成效显著，极具学习借鉴意义。
此次校际调研交流内容充实、收获颇丰。下一步，校工会将认真梳理吸收两所兄弟高校的先进经验，结合学校办学实际和教职工需求，补齐工作短板、创新服务载体，持续深化民主管理建设，优化分层分类教职工暖心服务，丰富校园文化活动，不断提升工会履职能力和服务育人水平。
